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汽车销售日产和现代4s店怎么选择,东风日产4S店和北京现代4S店效益员工工资比较

来源:整理 时间:2024-04-08 04:00:06 编辑:汽车4s店 手机版

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1,东风日产4S店和北京现代4S店效益员工工资比较

我现在在一家大型的国有汽车企业工作 大学学的是汽车专业 对这个行业算是有些了解 相对于 底层的技术人员 销售人员的工资还是要高一些 他们的奖金高 你的专业直接走上技术岗位不太可能 如果想的话 可以考虑继续深造 我不知道你说的这三家企业中的北京现代和沃尔沃是4s店还是生产企业 我理解为4S店吧 这种一般女生都是从前台做起 之后又一定工作经验 会让你转作销售 到时候就看你自己的本事了 好点的销售 一个工资过万是没有任何问题的 但像我们这种汽车生产企业的工资待遇 真的不算很好

东风日产4S店和北京现代4S店效益员工工资比较

2,大学实习生汽车销售专业的应该选择哪个品牌的4S店实习啊

汽车都是大同小异,接触久了就会懂的,不要怕,你可以做路上跑的比较多的车,比如:别克,尼桑,丰田,北京现代等等。
现在很多4s店都需要销售顾问。你直接去你习惯的品牌4s店咨询就可以的。
只要能有机会去做汽车销售实习,就应该争取无论什么品牌,不过常见的汽车品牌 福特、丰田、日产这些都不错啊。 做任何一行的销售员都是有压力的,销售工作是有付出才有回报的,还那么年轻,尝试了才知道加油吧! 要找汽车销售工作可以到606job汽车人才网看看有没有合适的
嗯,压力会有,但是没有压力就没有动力么,年轻人,给自己些压力是好事

大学实习生汽车销售专业的应该选择哪个品牌的4S店实习啊

3,想从事汽车销售如何选择汽车经销商

目前的形式,德系车卖的很火~欧美系的车销量都还可以!~日系车呈大幅下滑趋势,跟当年的销量根本无法比!~汽车销售卖的好的话,可能有上万,不过也看个人能力的!~算是吃青春饭的一个工作吧!我在4S店上过班,对4S店很了解!总体来说,今年的车市是不如往年的!4S店其实没什么太大的企业文化,都是差不多的!每年都有人员调换,从这家4S店换到那家4S店!大概就分高档车或低档车了!买奔驰宝马这些高档车的人,非富即贵,一般都是有些文化底蕴的人,相对来说好说话吧!不会太在乎钱!丰田本田什么的,尤其是些国产的便宜车,客户可能为了几十块钱跟你争执,无论如何都想捞点便宜!据那些做销售的朋友说,做销售看似轻松,其实很有压力的!你刚刚进入这行的话,想进奔驰宝马这些高档车的话,有些难,一般都是要靠点关系的!说到升职,其实也不容易的!你不是老资格,能力不突出,没有在4S店工作4~5年以上,想都不用想了!我想到的就这些了,有什么想不通的还可以继续问我!~

想从事汽车销售如何选择汽车经销商

4,想要从事汽车销售岗位怎么挑选4s店

一、选择大品牌的做起或者合资的品牌都不错。二、一般从事汽车销售应聘,至少也要准备两个条件:第一:会开车。第二:对车有过基础了解。三、优秀的汽车销售应该具备如下条件:第一:职业道德。第二:内在素质。1.对于行业的了解。比如汽车行业,首先要具备对汽车的发展史(又包括汽车的构造、品牌、营销模式等)、目前汽车发展状况的了解、以及预测与分析未来汽车可能的发展趋势的能力。可能您会感觉到纳闷,为什么还要了解汽车的历史呢?其实原因也很简单,比如有些客户可能对汽车知识比较感兴趣,又或者您在与客户交流时,“插播”某一段汽车的发展历史,可能就会让客户感觉您比较专业。相对会更依赖和相信您的推荐。2.掌握不同客户的需求。察言观色是一方面,可能有些客户已经倾向于某一款车,如果您把精力放在介绍其他款的车型上,那么,浪费时间和精力是一方面,另外,也可能会引起客户的反感,做无用之功。另一方面,很多人对汽车了解的并不是很多。那么就需要咱们去做推荐。如何做推荐呢,那么首先要掌握不同领域、不同性格、不同阶层、不同用途的人群,一般都会选用什么车型,以及选用什么颜色的车。比如:一些公司买车就是为了接待重要客户,那么无疑气派、庄严就成了首先推荐的车款。另外,一些人群比较适合经济型的车款,除了考虑车的价格以外,还要考虑节能等。3.要对竞争对手有一个全面的了解。比如:他们的车型、价格、售后服务等。4.了解本公司产品的优点与缺点,以及产品的构造。5.语言表达与肢体表达能力。6.全能型人才。各个行业都有所了解,未必全部了解,至少也要知道有这么一个东西存在。如果对顾客的行业一无所知,那么就有可能错过这次成交的机会。7.客户管理。有些客户这次去看车,未必是想买车,而有些客户这次去买车,可能没有他所中意的车款,还有一些客户可能他的人际圈内有很多对车有需求的朋友或是他可能在未来一个阶段还有买车的可能。这个就需要咱们留下客户联系号码。让客户留联系方式也应该有一些技巧。比如:一些客户对现行的车款不是很满意,那么您就可以说,过几天我们就会来一批新型车款,会让新老客户免费试驾,到时第一时间通知您等等如果您认为有一些客户买过车以后,还有一些潜在资源的话,您可以用一些方式留下联系方式,并为以后上门或联系做一个前期铺垫。第三:外在素质:1.服装。服装不一定多么昂贵,但一定要得体。2.皮鞋。有句话说,头可断,血可流,皮鞋不可不上油,3.发型:同样有句话是说发型的:头可断,发型不可乱。销售员的发型多以短为主,因为会显得人有精神、精气。4.微笑:微笑是最廉价的投资。
都还不错,要看自己喜欢

5,车主心得 如何选择购车的4S店

分析来分析去,基本上都是围绕车辆的价格、款式、配置之类的信息在进行选择,通过朋友的讲述我也发现他们受汽车公司广告和周围人群的影响较大,很少有人考虑到汽车日后的使用问题,汽车作为家中的大件,在选择购买时更多地应该考虑日后使用过程中所能遇到的问题。 就汽车本身而言,汽车工业经过了200年的发展技术上已经非常成熟,各个品牌之间的技术差距微乎其微,尤其是同等价位的各种车型也没有太大的差别,大多数车主之所以购买该款车辆,基本上都是受到广告上标榜的该款车型所代表的品味的吸引,以及车辆的外形。我认为车主在选购车辆时更多地应该考虑车辆日后的维修保养问题。 作为一位在4S店工作了多年的业内人士,我深深的感受到售后服务对于汽车这种复杂的工业产品的重要性。汽车的保养和维修不是普通的车主个人所能完成的,必须依赖于维修厂或者4S站,一般的维修厂应付普通的保养和简单的故障还行,但随着现代汽车技术的进步,电子化、信息化、集成化程度越来越高,还是要在4S店保养和维修更加放心。所以说在购买车辆之前一定要先看一下这家4S站的售后服务质量如何,否则车辆不出问题那也万事大吉,一旦车辆出现一些故障和问题,那各位车主朋友们就叫天天不应,叫地地不灵了。 如何看一家4S店售后保养维修能力呢,普通的消费者是看不出这其中的门道的,下面我就以一位在汽车界混迹了10年的业内人士的身份,和大家分享一下如何看一家4S站的售后服务能力。 首先看卫生,如果一家4S站连基本的卫生都做不好,可想其管理的混乱。当然维修车间是一个充满油污的地方,尤其是一些老站,厂房旧、进场车次多,在卫生上无法和一些新建的4S站相比。但我们同样可以从工具及设备的摆放和洁净程度,还有售后服务人员的着装是否整洁来看其管理是否规范。如果是一群连自己日常使用的工具设备都摆放不整齐,擦拭不干净,连自己穿的衣服都无法保持清洁的人来为您保养和维修车辆,您能放心吗? 第二要看其售后服务人员的工作热情,这与薪资水平和公司的凝聚力有很大关系,通常薪资待遇好的公司,员工的工作热情都很高,这样的公司能留住老员工也能吸引新的人才进入,他们的售后服务人员,不论是业务水平还是维修技术都是可以得到肯定的,从心理角度分析,这种公司的员工对企业有归属感,工作更认真负责。相反如果一家4S站的售后服务人员个个无精打采,毫无工作热情可言,基本可以确定这家站的薪资待遇不怎么样,工作人员说不定整天打着小算盘跳槽,或者碌碌无为混日子,没人会去想着如何把工作干好,把车交给这种人保养和维修,您放心吗? 第三要看硬件设施,售后的硬件设施主要是举升机、扒胎机等大型设备,还有就是维修人员所使用的各种工具,这些东西如果买廉价货,对于维修保养的品质影响是很大的,甚至有损坏车辆的危险。再一个就是娱乐设施,去修过车的人都知道,等待维修的这段时间是非常枯燥的,如果有一定的娱乐项目这段时间就会过得比较轻松惬意了,在这方面的投入不同的4S店那是大相径庭。维修设备工具也好娱乐设施也好,都是在考察者一个4S店投资者是否对客户负责。如果是一家在这方面不舍得投入的4S站,你把车交给他们保养和维修,您放心吗? 最后,也是车主们最不容易察觉的东西,那就是4S站所使用的耗材类,这包括免费的也有收费的。 从这些耗材上最能看出该4S站是否是一个为用户负责的商家。尤其是深化保养品品牌的选择更是凸显这个问题,如果使用的是如威力狮、TOP等大品牌那么这家店还是值得信赖的,否则基本上都是利欲熏心的奸商。
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